职位描述：
1.具有中华人民共和国国籍，具备良好的政治素质和道德品行。
2.年龄：35周岁以下(1986年5月13日以后出生)，全日制研究生以上学历的年龄可以放宽到38周岁以下(1983年5月13日以后出生)。
3.户籍：具有岳阳市户籍或在市区内有固定居所。
4.办案辅助岗位：具有普通高等学校法学专业本科及以上学历；或普通高等学校非法学专业本科学历但获得法律硕士、法学硕士及以上学位的；或普通高等学校非法学专业本科学历，但近三年参加过国家统一法律职业资格考试，且最高成绩达到当年国家统一法律职业资格考试C类分数线；取得法律职业资格证书或通过国家统一法律职业资格考试，不受学历限制并根据实际情况优先录取。
5.2022年普通高校应届毕业生可先行报名及考试，经考试、体检、考察、公示并于2022年6月30日之前取得毕业证书、学位证书的，可按规定聘用，否则不予聘用。
6.具有正常履行职责的身体条件。
7.报考人员与其他用人单位存在劳动（聘用）关系的，须持所在单位具有人事管理权限部门同意报考证明方可报考。
8.法律、法规规定的其他条件。
公司简介：
岳阳昌言人才交流服务有限公司创立于2007年，是经岳阳市行政机关许可，市工商局批准成立的一家从事服务外包、人才派遣、劳务外包、人事委托代理、企业委托招聘、管理咨询、政策咨询的专业服务企业。经过六年的不断开拓、创新和发展，以专注于客户服务为理念的昌言人才已成长为业内知名服务外包、人才派遣专业公司。
公司现设有劳务派遣业务中心、服务外包业务中心、电信外呼营销服务中心等3个专业业务中心。劳务派遣业务中心以“为企业和员工提供优质服务”为宗旨，为服务单位和求职者打造一个良好的交流平台，服务外包业务中心、电信外呼营销服务中心以自主开发的语音平台为技术支撑，以行业内资深管理人员、专业客户服务人员为依托，为客户单位提供一流的客服服务、外呼营销服务。
昌言人才目前已与岳阳多家行政、事业单位，国有企业，外商独资企业，合资企业及民营企业建立了良好的合作关系，有广阔的业务渠道，充足的人力资源，高素质的员工队伍以及规范的市场运作经验，为公司进一步发展奠定了坚实的基础。
公司现有员工3000余人，并与湖南昌言律师事务所合作建立了律师顾问团队、与昌言网络公司合作建立了技术研发团队，运用先进的软硬件设施（多功能电信语音平台、客户互联网服务系统、网络通讯系统、多媒体演示系统、人才档案管理系统）、OA管理软件系统和科学的组织管理架构，实现了资源共享与合理配置，为客户提供及时、便捷、高品质的专业服务。
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